2020年7月24日，南京鵬德軟件開發有限公司在南京總公司會議室召開了一年一度的年中經理工作會議。公司董事長、總經理、副總經理及各項目總監等16人參加了此次會議。各位領導在會上暢所欲言、建言獻策，提出了許多建設性意見和建議，整個會議氣氛熱烈持續了5個多小時。

  會上，在葛宏澎董事長宣布會議正式開始后，朱春雷總首先做了“逆境成長，乘風破浪”的主題發言報告。報告分析了目前我們軟件行業的整體環境與市場發展趨勢，全面總結了2020年上半年總體的銷售、驗收、回款情況，并與2019年同期的業績做了細致的對比分析。從數據分析，財金作為業務主要部分，其余4個部分的項目也都正在進行中，盡管今年年初面臨疫情影響，但是朱總表示對于今年5.05億的銷售額任務心里還是有信心的。再次明確了今年年度要完成的若干事項，制定了公司的五年規劃與戰略升級計劃。鄧雪總就北京分公司半年度工作情況進行了匯報并制定了下半年工作計劃，提出了2020年人力崗位需求，剖析了人員結構，討論了如何降低成本（人力外包等），提高利潤。王海林總從前瞻性、切入點、自主研發三個點淺談了鵬軟的研發定位及競爭力發展，并從技術角度，圖文并茂詳細分析了市場大趨勢，重點強調了研發關鍵是：人才與團隊。朱春生總對公司融資進展及下一步內部整改明確了工作要點，并從財務的切入點指出，各部門要做任務指標分解，建立健全一套完整的利益分享機制，凝聚公司的力量搶占市場在業務、管理、產品等方面全面發展。

  會議最后葛總進行了總結性的發言，提出加強部門建設，強化管理細節，整合資源，構建考核架構、財務體系、合同體系等等，希望大家群策群力，不要推諉，解決現有問題，責無旁貸，要有核心意識。積極提高業務能力，推動公司業務板塊快速發展，為集團公司的健康穩定發展作出更大的努力！

  通過本次會議，大家對上半年公司運營情況有了清晰的了解，對下半年的工作重點和目標也有了更加明確的方向，最重要的是更加堅定了對于公司完整公司制度的建立、研發團隊的挖掘以及未來核心競爭力的發展的信心。下半年如何完成目標、實現突破，如何實現公司的融資上市，需要每個鵬軟人凝心聚力，再接再厲！